Инспекторат – рад на врућини

Не постоје законске одредбе које би дефинисале микроклиматске услове за рад радника, тако да ни инспекција рада не може забранити послодавцима да раде у вријеме високих, или ниских температура.

Република Српска 10.07.2012 | 16:02 Не постоје законске одредбе које би дефинисале микроклиматске услове за рад радника, тако да ни инспекција рада не може забранити послодавцима да раде у вријеме високих, или ниских температура."Рад би могао бити забрањен једино у случају проглашења елементарне непогоде, када у вријеме високе или ниске температуре нико не би радио", рекла је Срни сарадник за односе са јавношћу из Инспектората Републике Српске Душанка Макивић. Она је додала да би у том случају послодавцима који прекрше правило инспектор могао изрећи казну. Из Инспектората апелују на послодавце да за вријеме највеће температуре раднике не излажу сунцу и високој температури, предузимајући разне организационе мјере, као што су рад у јутарњим и вечерњим сатима да не би дошло до оболијевања запослених. Они савјетују послодавцима да запослене који раде на отвореном  заштите прерасподјелом радног времена у складу са законом. „У том случају, у једном дијелу године би се радило краће, а у другом сразмјерно томе дуже, с тим да радно вријеме не смије прелазити више од 40 сати седмично“, рекла је Макивићева. Инспекција рада редовно врши контролу прерасподјеле радног времена и изриче казне послодавцима који то не раде у складу са законом. У првој половини 2012. године извршене су 94 контроле прерасподјеле радног времена, при чему нису утврђене веће неправилности.